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# スキル成長のドライバーを探す
- URL: https://hub.ku2t-lab.com/usecase-hr-development-4/
- Published: 2024-03-08T04:31:00.000Z
- Updated: 2026-04-02T04:32:23.000Z
- Author: 武田 邦敬
- Tags: ピープルアナリティクス, ユースケース, 人材育成

人材育成・スキルマネジメントに関するピープルアナリティクスのユースケースです。

## 業務課題

- スキル成長のためのチェンジマネジメント施策を考えたい。

## 関心・問い

- 組織や職種によってスキル成長に差があるのではないか。
- ミドルマネジメントや組織風土の違いによって、人材育成に差が出るのではないか。
- スキル成長のドライバーは何か。

## 分析アイデア

- 所属や職種別にスキルアセスメントの結果を比較し、現状戦力の分布を整理する。
- 定性的な観点で人材育成とミドルマネジメントの関連を議論し、ドライバーの仮説を洗い出す。
- ドライバーの仮説に関連する組織サーベイとスキルアセスメント結果の統計的な関連を分析する。
- データ分析結果と当初仮説を元にディスカッションを深め、人材育成上のチェンジマネジメントの在り方を具体化していく。

## 利用するデータ

- 人事基本情報
- 部門・所属情報
- スキルアセスメント情報
- 組織サーベイ